Management et communication bienveillante 
Communiquer (PNL)
- Développer ses compétences en communication verbales et non-verbales
- Ecoute active et reformulation
- Visions et interprétations
- Sortir d’un nœud relationnel
- Favoriser un rapport de sympathie
Apprendre à se connaître…
- Identifier son propre style de management
- Valoriser les aspects positifs et les acquis professionnels par son expérience (savoir-faire)
- Développer un équilibre relationnel constructif (savoir-être)
- Comprendre ses propres besoins (plaisir, épanouissement…)
- Clarifier son système de valeurs
…Pour mieux connaître ses collaborateurs
- Adapter son style de management à la personnalité de chaque collaborateur
- Créer une relation de confiance
- Créer un contexte favorisant la motivation individuelle
MODALITES DE LA FORMATION MANAGEMENT ET COMMUNICATION
Public :
Cadres, Chefs d’entreprise, Managers, Responsables associatifs, DRH
Modalités pédagogiques :
Exposés théoriques courts
Mise en situation
Travail sur cas concrets
Jeux de rôles
Support de cours fournis
Modalités pratiques :
Stage en présentiel inter ou intra-entreprise. Durée 3 jours.
Après analyse de vos besoins, notre organisation s’adapte à votre demande spécifique pour définir ensemble une solution adaptée :
¨ co-animation selon taille du groupe
¨ nombre de jours ou de demi-journées
¨ nombre de séances de coaching individuel
Modalités financières :
690 € par jour et par stagiaire
Tarif dégressif à partir du deuxième stagiaire